1、申请报告； 2、公司委托代理人的证明（委托书）以及委托人的工作证或身份证复印件； 3、公司法定代表人签署的变更登记申请书； 4、依照《中华人民共和国公司法》股东会或董事会作出的变更决议，涉及章程变更的应相应修改公司章程； 5、名称变更：需办理企业名称预先核准通知书以及公告； 6、经营范围变更：法律、行政法规规定必须报经审批的项目，国家有关部门的批准文件； 7、注册资本变更：出具具有法定资格的验资机构出具的验资证明或国有资产管理部门出具的《国有资产产权登记表》；减少注册资本需公告三次； 8、住所变更：住所证明，租赁房屋需提交租赁协议书，协议期限必须一年以上（附产权证复印件）； 9、法定代表人变更：股东会决议或董事会决议或任命书（国有独资）、身份证、暂住证（指外省市身份证）复印件； 10、股东变更：需重新提交公司章程、股东会决议、董事会决议、投资协议或股权转让协议、付款凭证、新股东执照复印件（加盖发证机关印章）。 11、法律法规规定必须经审批的，国家有关部门的批准文件； 12、本局所发的全套登记表及其他材料； 13、提交《企业法人营业执照》正副本和ＩＣ卡。 14、法律依据：《公司法》 第十三条公司法定代表人依照公司章程的规定，由董事长、执行董事或者经理担任，并依法登记。公司法定代表人变更，应当办理变更登记。
法律知识延伸阅读
建筑工程公司应与农民工依法签订劳动合同。建筑公司与农民工之间是劳动关系，自用工之日起二者就形成了劳动关系，所以应签订书面的劳动合同，明确双方的权利和义务。 法律依据：
1、《公司变更登记申请表》； 2、公司章程修正案（全体股东签字、盖公章、章程要载明董事长、执行董事、经理、监事是否调整）； 3、股东会决议（全体股东签字、盖公章）； 4、法定代表人
公司未按劳动法发放加班费是否违法是否可以起诉要求补发加班费 律师解答 你好，未按照劳动法发加班工资的可以到劳动仲裁机构申请劳动仲裁，不成也可以向法院起诉用人单位进行