1、是否要承担责任，在于其工作性质。一般情况只追究直接负责的主管人员和其他直接责任人。 2、非法集资，分为个人非法集资和单位非法集资两种情况。 3、个人非法集资，不用说，个人承担法律责任。单位非法集资，由直接负责的主管人员和其他直接责任人员承担法律责任。
法律依据：《中华人民共和国刑法》第三十条 公司、企业、事业单位、机关、团体实施的危害社会的行为，法律规定为单位犯罪的，应当负刑事责任。 第三十一条单位犯罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判处刑罚。本法分则和其他法律另有规定的，依照规定。
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用人单位可以申请劳动仲裁。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，中华人民共和国境内的用人单位与劳动者可以申请仲裁的条件如下： 因确认劳动关系发生的争议； 因订立、
根据我国相关法律的规定，合同无效的责任依法应由具有过错的一方当事人来承担。但是如果合同双方都有过错的，应当按照过错责任的比例各自承担相应的责任。对于是否存在过错认
1、公司不给员工缴社保的处理办法是：劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，并且要求用人单位支付经济补偿；也可以向社会保险行政部门举报，由社会保险行政部门责令限