丧假不是必须从死亡日期开始算，法规没有规定开始和结束时间。当国有企业职工直系亲属死亡时,企业应当在情况下,给予员工1-3天的殡葬假。如果员工死亡的直系亲属在现场并且要求员工到现场进行葬礼,企业应根据距离给员工休假。
法律依据：《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条，职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
法律知识延伸阅读
失业人员在领取保险金期间死亡的应该对其家属发放丧葬补助金和抚恤金。 法律依据： 《失业保险条例》第二十条，失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工的规定，
交通事故死亡赔偿金是死者因他人致害死亡后由加害人给死者近亲属所造成的物质性收入损失的一种补偿，实践中一般参照《民法典》由死者的继承人依法继承。 我国法律规定，遗产按
借条没有约定还款日期的，债权人可以随时要求债务人还款，如果债务人拒接还款的，则债权人可以向法院起诉要求债务人还款，注意起诉要在三年的诉讼时效内起诉。 这种情况的，诉讼时效