劳动者被判刑就开除公职，公职是国有企业、事业单位的正式职工的职位，开除公职则属于行政处分中最严厉的处分。被原单位开除公职或刑满释放后经劳动人事部门正式批准录用为全民、大集体职工或企业劳动合同制职工的，应从重新参加工作之日起计算工龄。
法律依据：《中华人民共和国公务员法》第五十五条按照国家规定，可以向参与特定时期、特定领域重大工作的公务员颁发纪念证书或者纪念章。
法律知识延伸阅读
依据我国《劳动合同法》第三十七条第二款的规定，劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
一、应积极及时的学习和了解相关的劳动法律法规及政策，依法维权。 二、与用人单位先行协商，摆事实，讲道理在维权实践中，协商处理劳动纠纷。 三、通过正规的调解组织进行调解处
开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务即担任公职被开除。 要根据具体处罚和其职务来看，有时醉驾可能被不起诉或免予刑事处罚，则一般不开除公职。如果是被判刑