1、一次性伤残补助金：最高为121653元、最低为24332元。 计算标准：一次性伤残补助金为7个月的本人工资。 计算公式：本人工资XX元/月X7个月=XX元。 2、与用人单位解除或者终止劳动关系的，由工伤基金支付一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金： 医疗补助金与就业补助金合计：34758元。 计算标准：2013年职工月平均工资为基数共计发放6个月。 计算公式：5793/月X6个月=34758元。
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有保盗抢险就可以赔偿。 在保险期间内，因下列原因造成保险车辆的损失或发生的合理费用，保险人按照本保险合同的规定在保险金额内负责赔偿： 1、保险车辆全车被盗窃、抢劫、抢夺
根据规定辞职后工伤赔偿标准:首先，根据工伤劳动者伤残的不同程度，《工伤保险条例》第36、37条分别作了如下规定： 1.五、六级工伤：“经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解
法院执行费收取标准具体如下。 《诉讼费用交纳办法》 第十四条申请费分别按照下列标准交纳： （一）依法向人民法院申请执行人民法院发生法律效力的判决、裁定、调解书，仲裁机构依