1、《公务员法》第七十七条国家建立公务员保险制度,保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。 公务员因公致残的,享受国家规定的伤残待遇。公务员因公牺牲、因公死亡或者病故的,其亲属享受国家规定的抚恤和优待。 2、目前国家机关工作人员依工伤保险改革情况分为两种:一是缴纳了工伤保险的,二是未缴纳工伤保险的。 3、对于缴纳了工伤保险的,按《工伤保险条例》规定处理。未缴纳工伤保险的,按当地制定的抚恤办法管理,一般情况下结合当地社会平均工资,参照工伤级别,按年度发放抚恤金。管理部门为为当地人社局/劳动局工资科和财政局。
法律知识延伸阅读
企业没有缴纳工伤保险员工也可以申请认定工伤,这是毫无疑问的。 如果企业没在一月内给员工认定工伤,员工或家属可以在一年内向劳动局工伤认定办公室申请认定工伤,材料主要是证
当事人已经申请认定了工伤,可以在伤情稳定之后,申请做伤残等级鉴定,没有具体规定在什么时间一定要做伤残等级鉴定。 《工伤保险条例》 第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对
一般写法是写明所支付的项目类别,直至结束。如果你们在工伤伤残等级下来后,与对方协商处理的,可以根据协议的内容一致,不要分项列明数据,总述为:一次性支付工伤待遇xxx元,包括一次