工伤的赔偿标准应该是怎样的

2023-06-0947 人看过

具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费。

要做伤残鉴定，根据鉴定结论来索赔。索赔的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、误工费、交通食宿费、辅助器具费、伤残补助金等。

工伤医疗期间，单位应按照原工资福利标准支付工资，与一次性伤残赔偿金不冲突

应提交： 1、劳动者身份证复印件； 2、用人单位情况； 3、《工伤认定申请表》； 4、劳动者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 5、医疗诊断证明或者职业病诊断证明

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请问工伤的一次性工资已经有了还能争赔吗？

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应提交： 1、劳动者身份证复印件； 2、用人单位情况； 3、《工伤认定申请表》； 4、劳动者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 5、医疗诊断证明或者职业病诊断证明
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应提交： 1、劳动者身份证复印件； 2、用人单位情况； 3、《工伤认定申请表》； 4、劳动者与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 5、医疗诊断证明或者职业病诊断证明
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申请认定为工伤的时效为一年，从你知道或者应当知道自己受伤害之日起计算。申请认定工伤需要提供工伤认定申请表、劳动关系存在的材料、就医材料等证据