劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。 《劳动争议仲裁法》二十七条规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
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我有一个疑惑想要询问一下,我们两个人的离婚纠纷丰台法院已经判决了，但是现在我才发现一个问题，就是我们两个人起诉完该离婚纠纷，然后我才发现对方离婚以前有转出夫妻共同财产
律师我咨询一下,2020年11月我和华某离婚了，那时双方签了股权转让合同协议，写明华某把某传媒公司的80%的股权转我，没有变更工商登记，这以后我也参与了某传媒公司的经营，但是不久前
有仲裁时效，自事实劳动关系结束后一年为仲裁时效。 《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被