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按照劳动合同法的相关规定，公司在员工患病期间，应当支付社会保险，也就是说对社会保险这块不受影响。如果是请的病假时间比较长，按照公司的相关规定和制度，员工的工资只能享受病假工资而不能享受原来上班的正常工资，这个病假工资一般不得低于正常工资的80%。
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