职工申请辞职用工单位应该给出具什么证明？

旷工离职工资怎么算?

HR法律网：可以要回相应的工资，但旷工不能要求单位进行赔偿。HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，请在本网查询更多信息，或直接在线

员工提交辞职申请但未获得批准，员工擅自离职，可否视为旷工？公司是否有权采取一定的惩罚措施？

HR法律网：根据《劳动合同法》第三十七条　劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。只要员工提

企业给职工发放福利(米、面、油等)是否征个人所得税？

HR法律网：应并入职工个人工资薪金所得计算缴纳个人所得税。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，请在本网查询更多信息，或直接在线

公司职工聚餐费用实际工作中如何记账 ？可以列入职工福利费吗？取得的是餐票，需要支持文件有些什么？

HR法律网：公司职工聚餐费用实际工作中如何记账 借：管理费用（销售费用等科目）-----招待费 贷：库存现金可以列入职工福利费吗——可以的。 借：管理费用----福利费 贷：应付

计提职工福利费的意思 为什么计提职工福利不涉及货币资金的增减？

HR法律网：计提而已，没付啊！ 没付出去就不会影响货币资金，如果付了，有没有计提，同样都影响货币资金。 用一个简单的判断，当时做这笔分录时，有没有用到银行存款或现金这个科目，如果有，就