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①制定、修改企业章程；
②选举、罢免、聘用、解聘企业的厂长（经理）、副厂长（副经理）；
③审议厂长（经理）提交的各项议案，决定企业经营管理的重大问题；
④审议并决定企业职工工资形式、工资调整方案、奖金和分红方案、职工住宅分配方案和其他有关职工生活福利的重大事项；
⑤审议并决定企业的职工奖惩办法的其他重要的规章制度。
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