HR法律网律师为您解答：如果是调动工作，就有单位出面把你的社保资料调到你工作地，不然退休后麻烦，开的工资也会有区别，按你交社保的地区平均工资水平开，如果你工作地点工资高，你就损失了。如果是自由经商无所谓在哪交社保，都是自己交，哪都差不多，没有单位福利那方面的优惠。
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HR法律网律师为您解答：您好，一般抚恤金是10个月工资，丧葬费是3个月工资，具体咨询当地社保局，每个地方的作法不一样。 如果想进一步了解相关的问题，欢迎登陆我们的官网HR法律网（www.
员工离职后，发工资时，公司财务未经本人同意，代签了名,合法吗？
HR法律网律师为您解答：不合法啊，如果发现金，得让员工自己来领，当然你们也可以要员工的银行卡账号，给打到银行卡上，那就不用签名了。 如果想进一步了解相关的问题，欢迎登陆我们的官
HR法律网律师为您解答：现在是市场经济，政府没有规定企业的工资标准，为保护劳动者利益，规定了最低工资标准，企业与企业之间工资水平是有差别的，效率高的企业工资就高一点，效率低的企