HR法律网：发生争议的用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销以及用人单位决定提前解散、歇业，不能承担相关责任的，应将该用人单位和其出资人、开办单位或主管部门作为共同当事人。
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法律知识延伸阅读
HR法律网：《劳动争议调解仲裁法》按照“着重调解”的原则，维持了我国一直实行的有关裁决前调解的规定。规定仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。调解达成协议的，仲裁庭
HR法律网：举证责任倒置能够彻底解决用人单位“有证据不提供”的问题，譬如工资发放记录考勤记录等，对劳动者举证责任上的照顾将有力的遏止不法用人单位的恶意规避行为
HR法律网：不是的。《劳动争议调解仲裁法》规定，发生劳动争议，当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。这是劳动争议举证责任的一般原则。同时，考虑到用人单位作为用工主体方掌握