HR法律网律师为您解答：现在，中国的各省、市、县都有自己的工资标准，因此许多企业的工资，比当地最低工资标准高一些的，你去劳动局等相关部门反映，都以符合当地工资标准为由的。因此，如果公司的工资低于当地工资标准，那么你可以到劳动局申请补助，但是公司开的工资低，人社局会要求公司改正的。
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