HR法律网律师为您解答:你好，公司单方终止劳动合同，如果符合法定理由，可以不用支付经济补偿金。如果有一定理由，解除劳动关系，可以依法支付一年一个月工资。如果是违法解雇，需要支付赔偿金，及二倍经济补偿金。另外，公司辞退你，依法是需要提前一个月通知，如果没有，可以要求支付一个月代通知金。
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公司租用朋友的车用，出了交通事故。车是朋友自己开，拉公司的人外出，公司是否有责任连带赔偿？
HR法律网杨静律师为您解答:你好，《侵权责任法》第四十九条“ 因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时，发生交通事故后属于该机动 车一方责任的，由保险公司
我到一家公司做临时工六个月了没签过用工合同，能够起诉公司赔偿吗？
HR法律网：可以申请劳动仲裁，要求不签订劳动合同的两倍的工资。应先申请劳动仲裁，如果对仲裁结果不服话，才能向法院起诉。HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您
我在某私营企业上班3年.公司只缴纳养老保险和医保.未缴纳失业保险.现公司辞退我.我要求公司赔偿我失业保险
HR法律网：建议协商解决协商不成是可以申请劳动仲裁要求补缴社保和支付你经济补偿金的HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，请在本