HR法律网：如果是用人单位说员工造成的重大损失，那么应该是用人单位去举证的，如果用人单位无法举证的，劳动仲裁的时侯，会要求用人单位向劳动者支付违法解除劳动合同的二倍经济补偿金的赔偿金。
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辞退手续 公司发了辞退通知书后，应该在多少时间内结清工资、办理手续？具体法律依据？
HR法律网：1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用; 2、如果单位拖欠，则你可以向劳动监察部门投诉 3、《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止
HR法律网：《劳动合同法》的立法倾向于劳动者，也顾及用人单位。所以，允许劳动者在劳动合同期满之前辞职，但是要给予用人单位重新招聘人员来接替辞职者工作的时间。这就是要求劳
如果我提出了辞职，30天满后，公司是否有权利扣押我的薪资（没有专业培训和竞业限制）？
HR法律网：《劳动合同法》第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分