HR法律网：养老保险个人缴纳工资基数的4%，企业缴纳工资基数的10%；医疗保险基本医疗保险个人缴纳工资基数的2%，单位缴纳工资基数的9.8%，其0.8%部分进个人账户； 失业保险个人缴纳工资基数的x 0.5%，单位缴纳工资基数的 1.5%。
按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的；非因本人意愿中断就业的；已办理失业登记，并有求职要求的，可领取失业保险。
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