HR法律网首席律师律师为您解答：用人单位遗失或损坏外国人就业许可证书的，外国人在就业期间遗失或损坏就业证的，应当立即到市劳动保障局申办补发或换发手续。
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HR法律网首席律师杨静律师为您解答：外国人办妥就业证延期或变更手续后，应当在10日内到市公安部门办理居留证件延期或变更手续。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：外国人在就业期间变更职务、护照号码、国籍、居住地点等，用人单位应当及时携带相关证明到市劳动保障局办理就业证变更手续。 外国人在本市
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：用人单位与获准聘雇的外国人之间有关聘雇期限、岗位、报酬、保险、工作时间、解除聘雇关系条件、违约责任等双方的权利义务，通过劳动合同约
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：外国人办妥就业证延期或变更手续后，应当在10日内到市公安部门办理居留证件延期或变更手续。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：外国人在就业期间变更职务、护照号码、国籍、居住地点等，用人单位应当及时携带相关证明到市劳动保障局办理就业证变更手续。 外国人在本市
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：用人单位与获准聘雇的外国人之间有关聘雇期限、岗位、报酬、保险、工作时间、解除聘雇关系条件、违约责任等双方的权利义务，通过劳动合同约
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：已获取就业证的外国人，应在入境后30日内，持就业证到市公安部门申办居留证件。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事
HR法律网首席律师杨静律师为您解答：就业证期限按照用人单位与被聘雇外国人订立的劳动合同期限或工作任务期限（派遣）确定，但最长不超过五年，且不超过用人单位经营期限或登记注册期