农民工10级工伤赔偿多少钱？

成都劳动纠纷律师针对关于农民工10级工伤赔偿多少钱？的法律问题，收集整理了相关劳动法律知识，给大家一些参考。

一、农民工10级工伤赔偿多少钱?

被判定为工伤十级赔偿7个月的本人工资一次性伤残补助金，这主要是因为工作性的伤害所带来的伤残等级的鉴定，如果没有这种伤残等级的话，他还是需要进行一定的医疗费用劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。以及其他的相关赔偿的，这是法律当中所明文规定的。根据《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条规定：十级伤残的一次性伤残补助金为7个月本人工资，本人工资，是指工伤职工因工劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请人民法院强制执行。作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准参照各省市实施《工伤保险条例》办法的具体规定。依据《工伤保险条例》第三十七条规定：单位缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付第一、二、三、六项以第六十四条及第七项中的一次性工伤医疗补助金，单位支付第四、五项以及第七项中的一劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。 新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。次性伤残补助第八十一条金。单位没有缴纳工伤保险费的，支付以上全部七项工伤保险待遇。

二、相关赔偿有哪些，法律依据是什么?

1、残疾赔偿金

残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年;七十五周岁以上的，按五年计算。

受害人因伤致残但实际收入没有减少，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。 文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的，可以对残疾赔偿金作相应调整。

十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。

2、医疗费

医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。

(1)、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。

(2)、治疗工伤所需费用符合工伤妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。保险诊疗项目目录、工伤保第六十二条险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

(3)、法律依据：《工伤保险条例》第三十条。

3、住院伙食补助费、交通、食宿费

(1)、住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;

(2)、经医疗机构出具证明，报经办机构同意到统筹地区以外就医的可以要求第四十条支付交通费、食宿费;交通费根据地方标准规定;

食宿费=地方规定标准(元)×人数×天。

(3)、法律依据：《工伤保险条例》第三十条。

在我们的现实生活当中，一旦发生工作性的伤害，必须要对此进行一定的赔偿。当然具体的赔偿项目在这里也给大家简单介绍了，包括医疗费用补助费用，还有就是一次性伤残补助金等等。

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