根据《公司法》第五十二条规定，监事的任期每届为三年。监事任期届满，连选可以连任。监事任期届满未及时改选，或者监事在任期内辞职导致监事会成员低于法定人数的，在改选出的监事就任前，原监事仍应当依照法律、行政法规和公司章程的规定，履行监事职务。
无效。如果是违法合同，当事人不应该执行，应该提出解除合同。当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。 法律依据
录音能作为证据在法庭上使用。录音属于我国《民事诉讼法》规定的八大证据类型之一的“视听资料”，当然能够作为证据使用，只是证据和证明力不是同一个法律概念，证据是一种资格，
成都劳动纠纷第一百零四条律师针对关于劳务协议书怎么写才有法律效力的法律问题，收集整理了相关劳动法律知识，给大家一些参考。 一、劳务协议书怎么写才有法律效力劳务合劳
无效。如果是违法合同，当事人不应该执行，应该提出解除合同。当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式。法律、行政法规规定采用书面形式的，应当采用书面形式。 法律依据
录音能作为证据在法庭上使用。录音属于我国《民事诉讼法》规定的八大证据类型之一的“视听资料”，当然能够作为证据使用，只是证据和证明力不是同一个法律概念，证据是一种资格，
成都劳动纠纷第一百零四条律师针对关于劳务协议书怎么写才有法律效力的法律问题，收集整理了相关劳动法律知识，给大家一些参考。 一、劳务协议书怎么写才有法律效力劳务合劳
成都劳动纠纷律师针对关于劳务合同怎么样有法律效力的法律问题，收集整理了相关劳动法律知识，给大家一些参考。 一、劳务合同怎么样有法律效力劳务合同签订具备下列条件的合
成都劳动纠纷律师针对关于劳务合同怎么才有法律效力的法律问题，收集整理了相关劳动法律知识，给大家一些参考。 一、劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建