应该在十级左右,具体可以去做伤残鉴定确定具体的等级,之后向单位索赔
法律知识延伸阅读
造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤
具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费。
工伤医疗期间,单位应按照原工资福利标准支付工资,与一次性伤残赔偿金不冲突
应该在十级左右,具体可以去做伤残鉴定确定具体的等级,之后向单位索赔
造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤
具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费。
工伤医疗期间,单位应按照原工资福利标准支付工资,与一次性伤残赔偿金不冲突
造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤
具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费。
工伤医疗期间,单位应按照原工资福利标准支付工资,与一次性伤残赔偿金不冲突
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收费比例有一个幅度,在幅度内如何收费,就要看你的要求和办案的难易程度。