对方需要赔偿医疗费,误工费,护理费,交通费,住院伙食补助费,营养费,如果构成伤残,还可以要伤残赔偿金。精神损失等。
法律知识延伸阅读
如果药物本身没有质量问题不可以,因为紧急避孕药本身也不能保证完全避孕
主张你的医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费,涉及到伤残的还可以主张赔偿金的。。
证据要求:首先,您是在酒店受伤的~ 第二,伤情如何?伤残等级多少?医药费多少?后续治疗费多少?住院多久?误工标准怎样?~ 第三,酒店未尽到安全保障的义务。
对方需要赔偿医疗费,误工费,护理费,交通费,住院伙食补助费,营养费,如果构成伤残,还可以要伤残赔偿金。精神损失等。
如果药物本身没有质量问题不可以,因为紧急避孕药本身也不能保证完全避孕
主张你的医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费,涉及到伤残的还可以主张赔偿金的。。
证据要求:首先,您是在酒店受伤的~ 第二,伤情如何?伤残等级多少?医药费多少?后续治疗费多少?住院多久?误工标准怎样?~ 第三,酒店未尽到安全保障的义务。
如果药物本身没有质量问题不可以,因为紧急避孕药本身也不能保证完全避孕
主张你的医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费,涉及到伤残的还可以主张赔偿金的。。
证据要求:首先,您是在酒店受伤的~ 第二,伤情如何?伤残等级多少?医药费多少?后续治疗费多少?住院多久?误工标准怎样?~ 第三,酒店未尽到安全保障的义务。
属于工伤的,必须在一年之内申请认定工伤,认定工伤后申请评残,评残后申请仲裁,申请劳动仲裁,要求赔偿医疗费、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费、交通费、食宿费、营养费、残
一般来说,人身损害只要不构成伤残等级就没有精神损害赔偿。即使有也很少