HR法律网:用人单位所在地(即通常所说的注册地)、劳动合同履行地(一般是工作地)的劳动人事仲裁委均有管辖权!
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法律知识延伸阅读
劳动仲裁针对的是和你形成劳动关系的单位之间的劳动纠纷,而劳动纠纷类型众多,因此,就任何一次纠纷提出仲裁都是可以的,不会因为你与前单位的纠纷通过仲裁就导致现纠纷无法仲裁的
与公司签订的劳动合同,公司未给我一份,现在我已离职两个月,因公司拖欠我提成不给,我想通过劳动仲裁处理,可
HR法律网杨静律师为您解答:你好,收集证据,申请仲裁。这个对方拖欠提成不给,你可以要经济补偿金。第四十七条 【经济补偿的计算】经济补偿按劳 动者在本单位工作的年限,每满一年
我是在一家服装小作坊上班,我要辞工而老板不给钱,我没有合同,我在这厂是干活计件的,每天员工干的产量会有一个单
HR法律网杨静律师为您解答:你好,你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签