HR法律网首席律师律师为您解答：用人单位扣风险金违法。
《劳动合同法》第九条规定：“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物”。风险金实际上担保金性质，用人单位扣风险金违法。按照《劳动合同法》第八十四条规定，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
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