HR法律网律师为您解答:您好，招工启事要写明是什么单位招人，工作地点在哪里，招什么类型的人才，做什么工作，上班时间是正常、还是需要加班、还是经常出差，年龄、性别有没有限制。是否管住宿，工资待遇和保险等。
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HR法律网杨静律师为您解答:您好，因公司业务发展，现招聘以下岗位：一、*******（岗位名称）任职要求：********具体什么要求，如年龄、学历，具备什么技能等等岗位待遇：*******如提供食宿、
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HR法律网杨静律师为您解答:您好，1、在厂门口贴招工启事；2、参加当地的劳务市场和人才市场；3、在网上发布招工信息；4、到中西部直接招聘；5、寻找职业学校或者中专学校；6、老员工介