HR法律网首席律师律师为您解答：用人单位考勤表保存期限法律没有规定。
用人单位考勤表是员工每天上班的凭证，也是员工领工资的凭证，因为它是记录员工上班和缺勤的情况，对考勤表的保管期限，法律没有规定，但可以参照法律对工资表保管情形的规定，至少保存两年备查。
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