HR法律网律师为您解答:您好,签实习协议。1995年劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》(309号文)明确,在校生利用业余时间勤工俭学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同,因此,在校学生不受劳动法调整和保护。
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HR首席律师为您解答:最好是联系上下文一起看是什么意思。1、人力资源会计;2、会计实习,属于人力资源部门管辖。 HR法律网(www.law-h.com)很高兴为您解答,如还有疑问欢迎登陆我们
HR律网杨静律师为您解答:您好,试用期最长不能超过6个月。《劳动合同法》第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,
HR律网杨静律师为您解答:您好,如果您年满18周岁,就可以作为一个劳动者的身份与公司签定合同。 HR法律网资深律师团队(www.law-h.com)来回答你最关心最急迫的h法律常见问题,为你