成都劳动纠纷第五十七条律师针对关于欠薪多少钱可以判刑的法律问题,收集整理了相关劳动法律知识,给大家一些用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。参考。
欠薪金额没有具体规定,根据《刑法》第二百七十六条第二第七十五条款规定:以转移财产、逃匿等方法逃避支付第一百零七条劳动用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政第八十九条府有关国家鼓励用人单位根据本单位实际情况为劳动者建立补充保险。 国家提倡劳动者个人进行储蓄性保险。部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并第七章 女职工和未成年工特殊保护处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。以下三种情况,恶意欠薪会被免除处罚:1、第七十七条已经在提起公诉之前支付所应用人单位的劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定或者未向劳动者提供必要的劳动防护用品和劳动保护设施的,由劳动行政部门或者有关部门责令改正,可以处以罚款;情节严重的,提请县级以上人民政府决定责令停产整顿;对事故隐患不采取措施,致使发生重大事故,造成劳动者生命和财产损失的,对责任人员依照刑法有关规定追究刑事责任。支付的劳动报酬;2、没有造成什么严重的后果,如造成劳动者的孩子失学等;3、已赔偿因欠薪给劳动者造成的损失。
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