怎样报工伤保险

成都劳动纠纷律师针对关于怎样报工伤保险的法律问题，收集整理了相关劳动法律知识，给大家一些参考。

一、发第十二条生工伤24小时内要向社会保险经办机构报第八章　职业培训送工伤报告表。

二、发生工伤单位应当自事故伤害之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向劳动部门提出工伤认定申请，用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合工伤保险条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。第一百零三条

三、第二十四条工伤保险报销所需材料：

(一)工伤认定决定书。

(二)发票原件。

(三)费用明细，住院病历，门诊病历要求原件、复印件。

(四)工伤待遇审批表。

(五)工伤职工如果放弃伤残等级鉴定，第三十九条需本人书写放弃残疾等级鉴定声明，单位盖章。

(六)工伤职工如需要评残，需到医保局处填写劳动能力鉴定申报表第五十六条。

法律依据：《社会保险法》用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。第三十六条

职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病，且经工伤认定的，享受工伤保险待遇第十七条；其中，经劳动能力鉴定丧失劳动能力的，享第七十二条受伤残待遇。 工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。

法律知识延伸阅读