上班手指骨折医生不给出工伤认定怎么办

九级十级工伤属于几级？如何赔偿？

十级工伤是赔偿你12个月的工资。工资是按你伤前12个月的平均工资计算九级工伤是赔偿你19个月的工资，工资是按你伤前12个月的平均工资计算

束己合同和涉他合同怎么认定

束己合同就是只约束自己，约定自己单方义务，对其他人没有设定合同义务的合同，如单方所作的承诺，赠与书，借款人向出借人所作出的还款承诺书等，只要自己已经向对方作出承诺即有法律

肋骨骨折前因工地上班摔了胳膊怎么办

要先弄清是雇佣关系还是劳动关系？雇佣关系可以起诉要求人身损害赔偿，致人身体伤害的，应当赔偿医疗、误工、护理、交通、住宿、住院期间伙食补助、必要的营养等费用损伤达到伤

如何认定共同诈骗？

第一，均具有刑事责任能力； 第二，共同故意； 第三的共同的犯罪行为。 组织未成年人进行盗窃、诈骗、抢夺、敲诈勒索等违反治安管理活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节

脚砸断一截工伤休息期为多久

先做工伤认定，再做劳动能力鉴定，而后与老板协商赔偿，协商不成申请劳动仲裁。