职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80。
这位朋友，先申请工伤鉴定。等鉴定完之后才能确定赔偿金额。
夫妻离婚时可以协议共有债务的分割分配，可以约定共有债务由一方个人承担。但是这份协议不能对抗第三方合法权益。 如果婚姻存续期间一方私自借贷，所得钱款没有用于家庭共同生
首先你要明确交通事故责任划分问题，确定自己有哪些证据，能否符合工伤认定的法定条件，如果构成工伤的，可要求肇事车主赔偿各项损失，还可要求公司赔偿工伤损失，数额跟你的个人工资
这位朋友，先申请工伤鉴定。等鉴定完之后才能确定赔偿金额。
夫妻离婚时可以协议共有债务的分割分配，可以约定共有债务由一方个人承担。但是这份协议不能对抗第三方合法权益。 如果婚姻存续期间一方私自借贷，所得钱款没有用于家庭共同生
首先你要明确交通事故责任划分问题，确定自己有哪些证据，能否符合工伤认定的法定条件，如果构成工伤的，可要求肇事车主赔偿各项损失，还可要求公司赔偿工伤损失，数额跟你的个人工资
如果公司非法解除合同，理论上说公司要支付已经产生的工资，并支付经济赔偿金（根据工龄长短，最多不多于6个月的工资），但如果公司走破产程序，那只能拿到多少算多少。
先申请工伤认定，工伤索赔的赔偿项目有医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤