在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
法律知识延伸阅读
你只要保留证据，证明你提前一个月写了辞职申请，时间到你就可以离职，不需要批准
未签劳动合同公司需要支付二倍工资，在未签订劳动合同的情况下工作了多久呢？
根据《食品安全法》第一百四十八条第二款规定：生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者经营者要求
在劳动合同期内（如果劳动者没有过错）公司单方面解除合同，属于违法解除劳动合同，公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。
你只要保留证据，证明你提前一个月写了辞职申请，时间到你就可以离职，不需要批准
未签劳动合同公司需要支付二倍工资，在未签订劳动合同的情况下工作了多久呢？
根据《食品安全法》第一百四十八条第二款规定：生产不符合食品安全标准的食品或者经营明知是不符合食品安全标准的食品，消费者除要求赔偿损失外，还可以向生产者或者经营者要求
你只要保留证据，证明你提前一个月写了辞职申请，时间到你就可以离职，不需要批准
未签劳动合同公司需要支付二倍工资，在未签订劳动合同的情况下工作了多久呢？
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在劳动合同期内，或未签订劳动合同，用人单位单方面无缘由解除劳动关系的，劳动者可获得工作每满一年支付两个月工资的赔偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳
我是广西人,因为堆放物滚落导致我被砸到，索赔需证明哪些内容才能得到审判机关的支持？情况是这样的：前段时间我去我家旁边的小商店去买东西，该小商店的入口存放有箱装啤酒，大概存