新劳动法是不是不允许企业领导以违纪为借口随意扣工人工资？

随意调换职位和降低工资违反劳动法吗？

HR法律网为您解答：依据劳动法第三十五条 用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各

两人的劳动合同完全一样但工资不一样怎么办？

HR法律网为您解答：按相关法律规定，如果两人劳动合同完全一样，但工资不一样，属于违反同工同酬的原则，劳动者可以与用人单位协商解决，协商无效的，劳动者可以申请劳动仲裁维护自己的合

给员工打工资卡，用转账支票怎么填写？

HR法律网为您解答：1、在银行办代发工资，需要先到代发的银行申请，银行给你开个代发工资单位编号； 2、每次发工资银行是要审核金额是否在劳动工资核准范围内（你得有劳动工资手册）； 3

如何降低劳动强度，提高工资收入？

HR法律网为您解答：社会劳动生产率的提高与社会生产资料和社会生产力的规模及劳动者的综合素质有着直接的关系。如果这三者的关系能够处理完备，必将产生巨大的社会效应。因此，社

劳动合同里一定要写明转正工资吗？

HR法律网为您解答：不必要。我国劳动法规定：试用期工资，不得低于转正的工资的80%，也就是说不约定的，转正相当于多20%的工资。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若