HR法律网首席律师杨静律师为您解答：要发票医药费可以税前列支（是否税前列支跟工资比例14%有关，跟福利费项目无关） HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事
2015-09-21 阅读:1118HR法律网首席律师杨静律师为您解答：新企业会计准则规定，职工福利费可以不计提 按照实际发生额，借记“管理费用-职工福利”科目，贷记“银行存款”、“
2015-09-21 阅读:721HR法律网首席律师杨静律师为您解答：是的！是通过应付职工薪酬核算。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，请在本网查询更多信息，或直
2015-09-21 阅读:789HR法律网首席律师杨静律师为您解答：综合补贴——对员工生活方面基本需要的现金支持。年终奖金——农历新年之前发放，使员工过一个富足的新年。销
2015-09-21 阅读:773HR法律网首席律师杨静律师为您解答：1、工伤职工的生活福利一般包括：医疗费用报销，工伤治疗及休养期间工资照常支付，如果有住院的，住院期间可以获得生活补贴，需要护理的，护理费用报
2015-09-21 阅读:710HR法律网首席律师杨静律师为您解答：住房公积金是职工福利。退休工是不可以用住房公积金的。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮助，
2015-09-21 阅读:759HR法律网首席律师杨静律师为您解答：第1列“账载金额”填报企业计入“应付职工薪酬”和直接计入成本费用的职工福利费；第2列“税收金额”填报税
2015-09-21 阅读:803HR法律网首席律师杨静律师为您解答：如果之前每月按照工资总额的14%计提有福利费 则 借:应付职工薪酬-福利 贷:现金（银行存款） 如果为计提（外资企业平时就未计提） 则： 借：相关费用（
2015-09-21 阅读:790HR法律网首席律师杨静律师为您解答：是的。以现金形式发放的职工福利费要代扣代缴个人所得税。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若您的企事业单位需进一步帮
2015-09-21 阅读:1026HR法律网首席律师杨静律师为您解答：因为福利费可以税前扣除。购进如果不算收入，那不是福利发的越多，企业所得税税负越少。 HR法律网（www.law-h.com）十分乐意为您解答相关问题！若
2015-09-21 阅读:682